UTBILDNINGSINFO
IN ENGLISH
Malmö universitet

Kursplan

Våren 2021

Kursplan våren 2021

Benämning

Karriär - RASK

Engelsk benämning

Career - RASK

Kurskod

AK105F

Omfattning

3 hp

Betygsskala

UG / Underkänd (U) eller Godkänd (G)

Undervisningsspråk

Svenska, inslag av engelska kan förekomma.

Beslutande instans

Fakulteten för lärande och samhälle

Gäller från

2019-02-05

Fastställandedatum

2019-02-05

Utbildningsnivå

Grundnivå

Behörighetskrav

Grundläggande behörighet.

Huvudområde

Inget huvudområde.

Fördjupningsnivå

G1N / Grundnivå, har endast gymnasiala förkunskapskrav

Syfte

Kursens syfte är att studenten skall utveckla färdigheter för att beskriva sin akademiska kompetens, personlighet och värderingar i förhållande till olika arbetsrelaterade områden.

Innehåll

Kursen innehåller praktiska övningar och föreläsningar där studenten utvecklar sin självkännedom och får reflektera kring sina akademiska studiers relation till arbetsmarknadens krav samt att marknadsföra sin kompetens och kvalifikation.

Lärandemål

Efter genomgången kurs förväntas studenten kunna:
- beskriva sina kompetenser med utgångspunkt i studier och annan erfarenhet
- reflektera över sina kompetenser i relation till relevanta arbetsområden
- kommunicera sina kompetenser efter mottagarens behov
- utforma en ansökan med CV och personligt brev
- ha kännedom om vilka delar av arbetsmarkanden som är relevanta med utgångspunkt i studier, intresse och önskad karriärväg.

Arbetsformer

Arbetsformerna är föreläsningar, övningar, självstudier.

Bedömningsformer

Studentens prestationer bedöms i en individuell skriftlig hemtenta. För att erhålla betyget Godkänd på ett kursmoment krävs att studenten har fullgjort uppgiften.
Det ges minst två omtentamenstillfällen för studenter som inte slutfört tentamen med godkänt resultat vid ordinarie tentamensperiod. Omtentamen ges i samma examinationsform som vid det ordinarie examinationstillfället.

Kurslitteratur och övriga läromedel

Carlsson, Torild, 2006. Äntligen måndag? : myter och möjligheter i arbetslivet. Stockholm. Bokförlaget Langenskiöld. ISBN: 91-97-57183-0
Referenslitteratur:
Schwieler, E. 2007. (16 sid) Anställningsbarhet – Begrepp, principer och premisser, UPC-rapport 2007:2, Universitetspedagogiskt centrum, Stockholms universitet
Utöver detta tillkommer föreläsningsmaterial och artiklar som tilhandahålles av kursansvarig omfattande 50 sidor.

Kursvärdering

Studenter som deltar i eller har avslutat en kurs ska ges möjlighet att framföra sina erfarenheter av och synpunkter på kursen genom en kursvärdering som anordnas av universitetet. Universitetet sammanställer kursvärderingarna samt informerar om resultaten och eventuella beslut om åtgärder som föranleds av kursvärderingarna. Resultaten ska hållas tillgängliga för studenterna. (HF 1:14).